Recruteur sportif / Recruteuse sportive : se former, se reconvertir et financer

Le métier de Recruteur sportif / Recruteuse sportive

Le Recruteur sportif est un acteur clé dans la détection et le développement des talents sportifs. Identifie et évalue les talents sportifs potentiels à travers diverses compétitions et événements Organise et supervise les essais et les évaluations des sportifs Favorise l'intégration des sportifs dans les équipes Développe des réseaux avec les clubs sportifs, les écoles et les associations pour repérer les meilleurs talents Maintient à jour une base de données des sportifs et de leurs performances Analyse les besoins de la structure sportive

Accès au métier : Ce métier n'est pas conditionné par la détention d'un diplôme ou d'un niveau d'études spécifiques. Il requiert néanmoins une expérience professionnelle dans la discipline sportive concernée. Un réseau professionnel étendu de joueurs et de professionnels du sport est un élément fondamental pour accéder et exercer ce métier.

Compétences clés

• Analyser des performances sportives
• Evaluer les compétences physiques et techniques des sportifs
• Favoriser l'intégration des sportifs dans les équipes
• Identifier des talents sportifs potentiels
• Collaborer avec des entraîneurs pour évaluer les besoins de l'équipe
• Représenter et véhiculer l'image du club
• Accompagner les joueurs dans certaines formalités (gestion des dossiers disciplinaires) en lien avec l'équipe administrative
• Rédiger des rapports de performance
• Connaître la réglementation, les règles, les techniques et les stratégies des sports concernés
• Analyser les attentes et les besoins du club
• Maintenir des relations avec les écoles et les clubs sportifs
• Analyser la performance sportive à travers des séquences vidéos

Contexte de travail

Secteur & OPCO du métier

Ce métier s'exerce principalement dans le secteur « Activites sportives, recreatives et de loisirs » (division NAF 93). Selon la convention collective de l'entreprise, l'OPCO de rattachement est généralement AFDAS ou Uniformation.

AFDASUniformation

Codes APE de ce secteur :

Conventions collectives du secteur :

Comment financer la formation selon votre situation

Se reconvertir vers Recruteur sportif / Recruteuse sportive en 4 étapes

1. 1

   Valider votre projet vers le métier de Recruteur sportif / Recruteuse sportive

   Vérifiez les prérequis et confirmez l'adéquation avec votre profil. Ce métier n'est pas conditionné par la détention d'un diplôme ou d'un niveau d'études spécifiques. Il requiert néanmoins une expérience professionnelle dans la discipline sportive concernée. Un réseau professionnel étendu de joueurs et de professionnels du sport est un élément fondamental pour accéder et exercer ce métier.

2. 2

   Choisir une formation certifiante (RNCP)

   Sélectionnez une certification reconnue adaptée à votre niveau de départ et à votre objectif.

3. 3

   Identifier votre financement selon votre situation

   CPF, OPCO si vous êtes salarié·e, France Travail / Région si vous êtes demandeur d'emploi, Projet de Transition Pro en reconversion (voir tableau ci-dessous).

4. 4

   Déposer la demande AVANT le début de la formation

   Constituez le dossier et déposez la demande de prise en charge avant le démarrage de la formation.

Évolutions & passerelles

Métiers vers lesquels évoluer ou se reconvertir depuis Recruteur sportif / Recruteuse sportive (source ROME) :

Guides pour aller plus loin

Questions fréquentes