Chargé / Chargée de location d'engins et de matériel de chantier : se former, se reconvertir et financer

Le métier de Chargé / Chargée de location d'engins et de matériel de chantier

Le Chargé de location d'engins et de matériel de chantier supervise la distribution des équipements nécessaires sur les sites de construction. Gère le parc de machines et assure leur maintenance pour garantir la conformité et leur bon fonctionnement Conseille les clients sur le choix des équipements adaptés à leurs besoins spécifiques Planifie la disponibilité du matériel et organise la logistique de livraison ainsi que la récupération des engins sur les différents chantiers Effectue des démonstrations et forme les clients à l'utilisation sécurisée des machines Suit les contrats de location pour s'assurer du respect des termes par toutes les parties Analyse régulièrement le marché pour ajuster l'offre de location aux demandes et aux tendances actuelles

Accès au métier : Cet emploi est accessible avec un Bac + 2 en gestion, logistique ou technique en lien avec le secteur des travaux publics. Possibilités de formations à la sécurité ou à l'utilisation d'engins en interne. Un CAP dans le secteur de la maçonnerie ou de la conduite d'engins de travaux publics peut être un atout.

Compétences clés

• Former les clients à l'utilisation des équipements loués
• Contrôler la conformité des équipements lors du retour
• Planifier et organiser les travaux de maintenance et de réparation des équipements
• Planifier les opérations de maintenance des équipements
• Préparer un véhicule pour la livraison
• Réaliser la gestion administrative des contrats
• Rédiger un contrat
• Accueillir, orienter et renseigner un client
• Assister un client lors de la prise en main d'un véhicule ou matériel
• Conseiller les clients sur les options de location
• Négocier les conditions de location avec les clients
• Présenter des modalités de location

Contexte de travail

Secteur & OPCO du métier

Ce métier s'exerce principalement dans le secteur « Commerce et reparation d'automobiles et de motocycles » (division NAF 45). Selon la convention collective de l'entreprise, l'OPCO de rattachement est généralement OPCO Mobilités ou OPCO 2i.

OPCO MobilitésOPCO 2i

Codes APE de ce secteur :

Conventions collectives du secteur :

Comment financer la formation selon votre situation

Se reconvertir vers Chargé / Chargée de location d'engins et de matériel de chantier en 4 étapes

1. 1

   Valider votre projet vers le métier de Chargé / Chargée de location d'engins et de matériel de chantier

   Vérifiez les prérequis et confirmez l'adéquation avec votre profil. Cet emploi est accessible avec un Bac + 2 en gestion, logistique ou technique en lien avec le secteur des travaux publics. Possibilités de formations à la sécurité ou à l'utilisation d'engins en interne. Un CAP dans le secteur de la maçonnerie ou de la conduite d'engins de travaux publics peut être un atout.

2. 2

   Choisir une formation certifiante (RNCP)

   Sélectionnez une certification reconnue adaptée à votre niveau de départ et à votre objectif.

3. 3

   Identifier votre financement selon votre situation

   CPF, OPCO si vous êtes salarié·e, France Travail / Région si vous êtes demandeur d'emploi, Projet de Transition Pro en reconversion (voir tableau ci-dessous).

4. 4

   Déposer la demande AVANT le début de la formation

   Constituez le dossier et déposez la demande de prise en charge avant le démarrage de la formation.

Évolutions & passerelles

Métiers vers lesquels évoluer ou se reconvertir depuis Chargé / Chargée de location d'engins et de matériel de chantier (source ROME) :

Guides pour aller plus loin

Questions fréquentes