Agent recenseur / Agente recenseuse : se former, se reconvertir et financer

Le métier de Agent recenseur / Agente recenseuse

L'Agent recenseur collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques. Explique les objectifs et l'importance du recensement aux résidents Assure la confidentialité et la sécurité des informations recueillies Utilise des dispositifs électroniques ou des documents papier pour enregistrer les données Résout les problèmes et les questions des résidents concernant le questionnaire Rend compte de l'avancement du travail aux superviseurs

Accès au métier : Cet emploi est accessible sans qualification spécifique. Les formations nécessaires sont généralement assurées en interne par les institutions réalisant les recensements.

Compétences clés

• Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
• Réaliser une enquête
• Respecter les horaires et itinéraires prévus
• S'adapter à son interlocuteur
• Collecter et analyser des données, des informations
• Respecter la confidentialité des informations
• Transmettre les résultats d'une enquête
• Mener des entretiens pour recueillir des informations
• Evaluer l'opérationnalité de questionnaires, de grilles avant le lancement d'une enquête
• Guider une personne lors d'une enquête
• Identifier les cibles d'une enquête
• Classer les données collectées d'une enquête

Contexte de travail

Secteur & OPCO du métier

Ce métier s'exerce principalement dans le secteur « Administration publique et defense, securite sociale obligatoire » (division NAF 84). Selon la convention collective de l'entreprise, l'OPCO de rattachement est généralement Uniformation ou Atlas ou AKTO.

UniformationAtlasAKTO

Codes APE de ce secteur :

Conventions collectives du secteur :

Comment financer la formation selon votre situation

Se reconvertir vers Agent recenseur / Agente recenseuse en 4 étapes

1. 1

   Valider votre projet vers le métier de Agent recenseur / Agente recenseuse

   Vérifiez les prérequis et confirmez l'adéquation avec votre profil. Cet emploi est accessible sans qualification spécifique. Les formations nécessaires sont généralement assurées en interne par les institutions réalisant les recensements.

2. 2

   Choisir une formation certifiante (RNCP)

   Sélectionnez une certification reconnue adaptée à votre niveau de départ et à votre objectif.

3. 3

   Identifier votre financement selon votre situation

   CPF, OPCO si vous êtes salarié·e, France Travail / Région si vous êtes demandeur d'emploi, Projet de Transition Pro en reconversion (voir tableau ci-dessous).

4. 4

   Déposer la demande AVANT le début de la formation

   Constituez le dossier et déposez la demande de prise en charge avant le démarrage de la formation.

Évolutions & passerelles

Métiers vers lesquels évoluer ou se reconvertir depuis Agent recenseur / Agente recenseuse (source ROME) :

Guides pour aller plus loin

Questions fréquentes