Métier — ROME M1412

    Ergonome : se former, se reconvertir et financer

    Missions, compétences, accès au métier et comment financer la formation selon votre situation (CPF, OPCO, France Travail, Transitions Pro).

    Transition numériqueEmploi cadre

    Code ROME

    M1412

    Secteur

    Recherche-developpement scientifique

    OPCO probable

    à identifier selon la convention

    Le métier de Ergonome

    L'ergonome contribue à concevoir, évaluer et améliorer des situations de travail, de formation, de vie quotidienne et d'usage de technologies selon une approche systémique afin d'améliorer la performance, la santé et la sécurité du plus grand nombre. Intervient en tenant compte de la diversité et de la variabilité des personnes, des situations et, plus largement, des systèmes sociotechniques (Entreprise, Association, Administration) Conduit des analyses de terrain visant à prendre en compte les enjeux, les problématiques et la complexité des demandes Co-construit des solutions opérationnelles portant sur l'organisation du travail, les conditions d'usage d'une technologie, les modes de management, la formation, les postes de travail Utilise des connaissances et méthodes telles que l'analyse ergonomique des activités humaines en situation concrète, méthodes de conception, de simulations sur maquette ou de projection

    Accès au métier : Cet emploi est accessible avec un Master en Ergonomie ou un Master labellisé Ergonome Junior Certifié préparant au titre d'Ergonome Européen en exercice. Ce label est porté par le Collège des Enseignants-Chercheurs en Ergonomie et l'Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen sous l'égide des Organisations Représentants les Métiers de l'Ergonomie et de la Société d'Ergonomie de Langue Française. Seule cette qualification Bac +5 permet d'utiliser l'appellation d'ergonome. L'ergonome peut intervenir dans tous les secteurs d'activités (primaire, secondaire, tertiaire) sur un ensemble très large de problématiques.

    Chef / Cheffe de service prévention générale et ergonomieChercheur / Chercheuse en ergonomieConsultant / Consultante ergonomeDesigner / Designeuse ergonomeErgonome de la recherche scientifiqueErgonome en industrie

    Compétences clés

    • Accompagner les transitions numériques, démographiques et organisationnelles dans le monde du travail
    • Analyser un cadre de travail
    • Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
    • Optimiser l'espace de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
    • Conseiller et mettre en ½uvre des interventions en ergonomie
    • Mettre en place des actions pour prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles
    • Proposer des améliorations favorisant la santé, la performance et la sécurité
    • Réaliser une étude d'ergonomie, analyser les usages
    • Analyser une situation et produire un diagnostic
    • Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
    • Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
    • Communiquer efficacement avec les clients sur les projets

    Contexte de travail

    AdultesClientèle d'entreprisesPersonnes en situation de handicapSalariésFonctionnaireSalarié secteur privé (CDI, CDD)Salarié secteur publicTravailleur indépendant

    Secteur & OPCO du métier

    Ce métier s'exerce principalement dans le secteur « Recherche-developpement scientifique » (division NAF 72). L'OPCO dépend de la convention collective de l'entreprise.

    Comment financer la formation selon votre situation

    Tout public

    CPF — Mon Compte Formation

    Salarié·e

    OPCO de l'entreprise (plan de développement des compétences) / alternance

    Salarié·e en reconversion

    Projet de Transition Professionnelle (ex-CIF)

    Demandeur d'emploi

    France Travail (AIF) + Conseil régional

    Indépendant

    FAF de rattachement / CPF

    Employeur

    Financement direct + OPCO

    Se reconvertir vers Ergonome en 4 étapes

    1. 1

      Valider votre projet vers le métier de Ergonome

      Vérifiez les prérequis et confirmez l'adéquation avec votre profil. Cet emploi est accessible avec un Master en Ergonomie ou un Master labellisé Ergonome Junior Certifié préparant au titre d'Ergonome Européen en exercice. Ce label est porté par le Collège des Enseignants-Chercheurs en Ergonomie et l'Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen sous l'égide des Organisations Représentants les Métiers de l'Ergonomie et de la Société d'Ergonomie de Langue Française. Seule cette qualification Bac +5 permet d'utiliser l'appellation d'ergonome. L'ergonome peut intervenir dans tous les secteurs d'activités (primaire, secondaire, tertiaire) sur un ensemble très large de problématiques.

    2. 2

      Choisir une formation certifiante (RNCP)

      Sélectionnez une certification reconnue adaptée à votre niveau de départ et à votre objectif.

    3. 3

      Identifier votre financement selon votre situation

      CPF, OPCO si vous êtes salarié·e, France Travail / Région si vous êtes demandeur d'emploi, Projet de Transition Pro en reconversion (voir tableau ci-dessous).

    4. 4

      Déposer la demande AVANT le début de la formation

      Constituez le dossier et déposez la demande de prise en charge avant le démarrage de la formation.

    Sponsorisé

    Un projet de reconversion ?

    Faites le point sur vos droits à la formation et votre financement personnalisé.

    Lancer mon diagnostic

    Évolutions & passerelles

    Métiers vers lesquels évoluer ou se reconvertir depuis Ergonome (source ROME) :

    Guides pour aller plus loin

    Questions fréquentes

    Comment se reconvertir dans le métier de Ergonome ?
    Suivre une formation certifiante (titre RNCP) puis mobiliser le financement adapté à votre situation : CPF, OPCO (salarié), France Travail/Région (demandeur d'emploi) ou Projet de Transition Professionnelle.
    Quel OPCO finance la formation à ce métier ?
    Ce métier relève principalement du secteur « Recherche-developpement scientifique », dont l'OPCO de rattachement est généralement à identifier selon la convention, selon la convention collective applicable à l'entreprise.
    Quelles études pour devenir Ergonome ?
    Cet emploi est accessible avec un Master en Ergonomie ou un Master labellisé Ergonome Junior Certifié préparant au titre d'Ergonome Européen en exercice. Ce label est porté par le Collège des Enseignants-Chercheurs en Ergonomie et l'Association pour la Reconnaissance du Titre d'Ergonome Européen sous l'égide des Organisations Représentants les Métiers de l'Ergonomie et de la Société d'Ergonomie de Langue Française. Seule cette qualification Bac +5 permet d'utiliser l'appellation d'ergonome. L'ergonome peut intervenir dans tous les secteurs d'activités (primaire, secondaire, tertiaire) sur un ensemble très large de problématiques.
    Quel est le code ROME du métier de Ergonome ?
    Le code ROME est M1412.